대표님 회사의 개발자들은 지금 어떻게 일하고 있나요?

우리 회사만을 위한
개발자 성과추적 대시보드

현실적으로 모든 회사가 자력으로 개발자를 평가할 수 있는 큰 규모의 개발팀을 꾸리기란 불가능한 일입니다. 프루퍼 데브엠과 함께라면 CTO 나 시니어 개발자들이 없어도 최소한의 비용으로 회사에 지속적인 개발자 성과 추적 시스템을 구축할 수 있습니다.

• 개발자의 프로젝트 완수속도나 완성도가 마음에 들지 않나요?
• 개발자의 적정연봉을 설정하기 어렵지 않나요?
• 우리 개발자가 알아서 잘 성장했으면 싶기도 하죠.

• 비즈니스 로드맵에 기술적인 시야가 모자란 것 같으신가요?
• 앞으로 개발팀을 어떻게 구성해야 할 지 고민도 되시겠죠.